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Quem vai liderar as empresas nos próximos anos? A formação de sucessores e novas lideranças têm se tornado uma das principais preocupações de organizações que buscam crescer sem perder identidade, cultura e visão de longo prazo. O tema será discutido no próximo encontro do LIDE Ribeirão Preto, que recebe a educadora Daniela Rogatis no dia 10 de junho.
A conversa trará reflexões sobre o equilíbrio entre inovação e tradição, os desafios da passagem de responsabilidades entre gerações e a importância do planejamento para a sustentabilidade das empresas no longo prazo.
Fundadora e CEO da Rogatis, empresa pioneira em inteligência educacional voltada a famílias empresárias, Daniela atua há mais de 15 anos auxiliando sucessores e futuras lideranças na preparação para os desafios da gestão, inovação e continuidade dos negócios. Sua atuação é voltada ao desenvolvimento de pessoas e à construção de processos capazes de fortalecer a transição entre gerações dentro das organizações.
“Preparar pessoas para assumir responsabilidades estratégicas é um dos principais desafios das organizações que desejam crescer de forma sustentável e atravessar gerações. A formação de lideranças deixou de ser apenas uma questão de gestão e passou a ser um tema diretamente ligado à longevidade dos negócios. A Daniela reúne experiência prática e conhecimento sobre esse processo, contribuindo para uma discussão extremamente relevante para o ambiente empresarial”, afirma Victor Bermudes, presidente do LIDE Ribeirão Preto.
O encontro, voltado a filiados e convidados, será realizado das 8h30 às 11h, na Breton, em Ribeirão Preto.
Sobre o LIDE Ribeirão Preto
O LIDE Ribeirão Preto é uma organização de caráter privado, que reúne empresários da região 016 do estado de São Paulo, debatendo o fortalecimento da livre iniciativa do desenvolvimento econômico e social, assim como a defesa dos princípios éticos de governança corporativa no setor público e privado.
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